Gastvortrag im Fach „Unternehmensführung“ an der Hochschule Trier
Dank der Einladung von Herrn Prof. Dr. Burchard durften wir im Sommer als Spezialisten zum Thema „Personalmarketing 2.0 – Aktuelle Personalmarketing-& Recruiting Strategien“ an der Hochschule Trier referieren.
Mit interessanten Erkenntnissen aus der Praxis zum Personalmarketing und dem Digital Employer Branding haben wir den rund 150 Studierenden die aktuellen Herausforderungen im Recruiting aus der Praxis vorgestellt.
Gemeinsam mit den Studierenden haben wir uns unter anderem Karriere-Websiten angeschaut und diese auf Ihre „Candidate Experience“ analysiert. Wir sind den Fragen nachgegangen, ob und wie die Unternehmenswerte kommuniziert werden, ob das Unternehmen die Benefits klar genug verdeutlicht und ob die Karriere-Website mobiloptimiert ist. Dazu haben wir uns noch den Bewerbungsprozess an sich angeschaut und geprüft wie sinnvoll dieser gestaltet ist und ob Studierende diesen bewerberfreundlich finden.
Wir haben uns sehr über die Kooperation mit der Hochschule Trier gefreut und haben für die Fortsetzung schon interessante Themen vorbereitet.
Wir beraten KMU’s in der Großregion und freuen uns jederzeit über Anfragen, Empfehlungen und den Austausch mit anderen Personalern.
Viele Grüße und bleibt gesund
Pascal
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